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NAC HR (ASIA) LTD.
ナック エイチアール アジア リミテッド
(+852)2522-0686
9:30-18:30 (Mon -Fri)
香港・マカオ進出 & VISAエージェントは NAC HR
香港では、雇用の際に雇用契約が必ず必要です。必ずしも書面で取り交わす義務はなく、口頭でも成立します。ただ、口頭の雇用契約だけでは、後々、トラブルの原因となるため、書面を取り交わすのが一般的です。
香港の雇用条例を理解したうえで、雇用契約書を作成することが大切です。また、日本語の契約書は正式な契約書として認められないので、英語または中国語で契約書を作成する必要があります。
雇用契約書の作成サービス
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専門スタッフによる無料相談、アドバイス
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現行規程の簡易診断
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香港の雇用条例、各関連法、慣習に合わせた雇用契約書、就業規則、各種規程の策定
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企業独自の社風、経営理念、経営方針を反映
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英文での作成。オプションで日本語翻訳も承っております
雇用契約書チェックシート
□ 入社日当日に雇用契約書の取り交わしをしている
□ 雇用契約書の内容について口頭で説明をし、同意の署名をもらっている
□ 賃金、賃金の計算期間、雇用契約解除の予告期間、
年末手当(ダブルペイ)支給有の場合の金額・按分額および算定期間を記載している
□ 職務内容を明確に記載している
□ 副業、競業避止の可否について記載している
□ 守秘義務、企業秘密情報に関する規程を記載している
□ 契約更新に関して自動更新、都度更新のどちらかを明確に説明している
雇用契約書の作成サービスの流れ
ヒアリング
1
御社の現状を把握・分析。現行規程の拝見・チェック。
導入したい条件の確認など詳しくヒアリング。
チェックリストご送付
2
作成に必要な資料・情報を明記したリストのご案内。
ドラフト作成・ご送付
3
ご提供いただいた資料・情報をもとにドラフトを作成し、ご送付。
修正・調整
4
従業員への周知後、皆様の意見・ご要望を取り入れた第2ドラフトの作成・ご送付。
納品
5
運用開始後もサポートしてまいります。
雇用契約書の作成費用
雇用契約書(英語または中国語)の作成費用: 5,000HKDから
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